NEWS新着情報

CM選奨2025 受賞　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「鞍手町庁舎等建設プロジェクト」「株式会社スピカ本社ビル新築工事プロジェクト」

この度、一般社団法人日本コンストラクション・マネジメント協会主催「CM選奨2025」におきまして、弊社がCM業務を実施いたしました「鞍手町庁舎等建設プロジェクト」と、「株式会社スピカ本社ビル新築工事プロジェクト」がCM選奨に選定されましたのでお知らせいたします。 PROJECT詳細については以下URLよりご覧ください。　　　　　　　　　　   鞍手町庁舎等建設プロジェクト　☞　PROJECT　https://www.hankyu-cm.jp/project/detail/000601.html   株式会社スピカ本社ビル新築工事プロジェクト　☞　PROJECT　https://www.hankyu-cm.jp/project/detail/000461.html 　　　　　　　　　　　　　 PROJECT INTERVIEW　https://www.hankyu-cm.jp/project/report/interview/000535.html  

国土交通省「兵庫県姫路市（旧濱本家住宅）のスモールコンセッション形成推進事業」受託について

阪急CMはこの度、国土交通省が専門家の派遣を行う「スモールコンセッション形成推進事業」において、「兵庫県姫路市の姫路文学館望景亭(旧濱本家住宅）利活用検討調査」の実施者として特定されましたのでお知らせいたします。（以下は、国土交通省ホームページより） スモールコンセッションに取り組む地方公共団体に派遣する専門家を選定！ 政府は、官民が連携して遊休公的施設の活用を図る「スモールコンセッション」を推進し、地域課題の解決やエリア価値の向上など地方創生に取り組んでいます。この度、地方公共団体がスモールコンセッションに円滑に取り組めるよう、プロジェクトの初期段階における様々な課題の解決をサポートする専門家の派遣を行う「スモールコンセッション形成推進事業」について、地方公共団体へ派遣する専門家を選定しました！▼国土交通省ホームページhttps://www.mlit.go.jp/report/press/sogo21_hh_000269.html

福岡県筑後市が「筑後市庁舎建設基本・実施設計業務」の公募型プロポーザルを公告しました

阪急CMがCM業務を担当しております福岡県筑後市庁舎建設において、公募型プロポーザルが公告されましたので、お知らせいたします。（以下は、福岡県筑後市 2025年05月14日公告プロポーザル詳細 ） 福岡県筑後市 / 筑後市庁舎建設 / 企画・業務提案を募集 筑後市庁舎建設基本・実施設計業務プロポーザルの実施について本業務は、筑後市庁舎建設に関わる基本設計業務ならびに実施設計業務を委託するもので、「筑後市庁舎基本計画」をもとに、基本設計業務では建築物の配置計画や平面と空間の構成、各部の寸法や面積、建築物として備えるべき機能、性能などを検討し、実施設計業務では、基本設計をもとに、庁舎建設工事を実現させるための詳細な図面を作成することを目的としています。本業務を委託するに当たり、広く企画や業務提案を募集し、最も適切な者を本業務の受託候補者に選定するため、公募型プロポーザル方式による参加者を公募します。 福岡県筑後市のホームページ『筑後市庁舎建設基本・実施設計業務プロポーザルの実施について』https://www.city.chikugo.lg.jp/shigoto/_3716/_31017/_31230.html

PROJECTページ更新のお知らせ（須磨パティオ）

阪急CMがリニューアルプロジェクトのCM業務を担当致しました「須磨パティオ」をプロジェクトページに公開しました。 https://www.hankyu-cm.jp/project/detail/000612.html

健康経営優良法人2025（中小企業部門）に4年連続で認定されました

　阪急CMは、健康経営への取り組みが評価され、2022年度から4年連続で、経済産業省および日本健康協会が共同で選出する「健康経営優良法人2025（中小企業部門）」に認定されました。 　健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取り組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度です。当社では、従業員が健康的に安心して働くことができる環境の提供・健康づくりの積極的な推進を行うため、様々な取り組みを実施しています。 ●健康診断・人間ドッグの実施（従業員の健康課題の把握と予防）　当社では労働安全衛生法で定められた定期健康診断はもちろん、人間ドッグやがん検診等のオプション検査も会社負担で受診をしております。毎年多くの社員が法定以上の項目を受診し、自身の健康課題の把握に努めています。 ●裁量労働制制度の導入（社員の自主性を尊重した多様な働き方の推進）　当社では2018年度より専門型裁量労働制制度を導入しており、社内で定める一定条件と本人の希望により裁量労働制に移行することを可能としています。裁量労働制を適用することにより、業務状況に応じたメリハリのある働き方が可能となり、生産性の向上につながっています。 ●年休推奨日の設定（年次有給休暇の取得促進）　年に数日年休推奨日を設定し、有給休暇取得率の向上促進および休暇を取得しやすい環境づくりに取り組んでいます。 ●社員旅行等の実施（コミュニケーションの促進）　社員間のコミュニケーション促進を目的として社員旅行を毎年開催しています。観光等を楽しむことで慰労することはもちろん、日ごろなかなか会うことのない各拠点の社員間での交流を深め、有意義な時間を過ごしました。その他、年に数回、社内懇親会を会社負担で実施しています。 ●在宅勤務制度の整備（ワークライフバランスの充実）　2020年のコロナ禍をきっかけに在宅勤務制度を導入し、自宅でもオフィスと同様に業務遂行できる環境を整備しました。在宅勤務を行うことで業務効率の向上、従業員のワーク・ライフ・バランスの充実に取り組んでいます。 このほか、社内ウォーキングイベントやラジオ体操の実施なども健康経営の取組みとして行っています。 阪急CMでは、今後もより一層、従業員の健康維持・増進、およびイキイキと働きやすい環境づくりに積極的に取り組んでまいります。

PROJECT INTERVIEW更新のお知らせ（オーシャンポイント株式会社）

食品卸から始まり自社加工メーカーとして企業価値をブラッシュアップする今回のプロジェクト。オーシャンポイント株式会社 坂井社長、石田執行役員にCM導入から今に至るまでの道のりや、これからの地域社会貢献に向けた想いを伺いました。 INTERVIEW　➜　https://www.hankyu-cm.jp/project/report/interview/000581.html

PROJECTページ更新のお知らせ（アダチ製菓株式会社　本社オフィス・本社工場）

阪急CMが新築プロジェクトのCM業務を担当致しました「アダチ製菓株式会社　本社オフィス・本社工場」をプロジェクトページに公開しました。 https://www.hankyu-cm.jp/project/detail/000585.html

4/14 社内研修に伴う臨時休業のお知らせ

平素は格別のお引き立てを賜り、誠にありがとうございます。さて誠に勝手ではございますが、社員研修に伴い下記日程を臨時休業とさせていただきます。 【休業日時】大阪本社：2025年4月14日（月）12時より休業東京本店・名古屋事務所・福岡事務所：2025年4月14日（月）終日休業 【営業開始日】全社とも2025年4月15日（火）9時より営業開始 尚、休業期間中は電話受付も全て休止致します。休業期間中に頂きましたメールへのご返答は、翌日の営業開始時間以降に、順次行ってまいります。ご返答までに少しお時間をいただく場合がございますことを予めご了承下さい。 お取引先様にはご迷惑をお掛け致しますが、何卒ご理解を賜りますよう宜しくお願い申し上げます。

PROJECTページ更新のお知らせ（鞍手町役場）

阪急CMが新築プロジェクトのCM業務を担当致しました「鞍手町役場」をプロジェクトページに公開しました。 https://www.hankyu-cm.jp/project/detail/000601.html

国土交通省「2024年度豊橋市における入札契約改善推進事業等に係る発注者支援事業」 　　報告書資料の公表について

　阪急CMが支援事業者として業務を実施してまいりました「令和6年度 入札契約改善推進事業」（愛知県豊橋市：科学教育施設整備事業）について、業務完了に伴う「報告会資料」（令和6年度 入札契約改善推進事業の取り組み等）が国土交通省のホームページに掲載されました。なお、報告会資料内の右上に記載された「資料2」部分が、当社の取り組み内容となっております。　阪急CMの支援業務は今回で一区切りとなりますが、科学教育施設整備事業は次のフェーズへと継続していきます。このプロジェクトが成功裏に進むことを、豊橋市様と関係者の皆様に心よりお祈り申し上げます。 国土交通省HP（多様な入札契約方式の導入・活用について） ☞ https://www.mlit.go.jp/totikensangyo/const/totikensangyo_const_tk1_000102.html 令和６年度　入札契約改善推進事業：報告会資料 ☞ https://www.mlit.go.jp/totikensangyo/const/content/001881624.pdf NEWSページはこちら ☞ https://www.hankyu-cm.jp/news/detail/000508.html